Mit Social Recruiting neue Talente gewinnen 🚀
Erreichen Sie neue Zielgruppen für Ihre offenen Stellen mit einer Social-Recruiting-Kampagne. Das neue Angebot von spitexjobs.ch unterstützt Sie dabei, noch mehr Stellensuchende anzusprechen. Wie das funktioniert, erfahren Sie hier.
Wenn vakante Stellen mit einem klassischen Stelleninserat nicht rechtzeitig besetzt werden können, bietet spitalstellenmarkt.ch die passende Lösung: Mit Social Recruiting erreichen Sie Ihre Wunschkandidat:innen neu auch auf Facebook und Instagram. Und dies ganz einfach, denn spitalstellenmarkt.ch übernimmt für Sie die professionelle Erstellung der Kampagne.
Warum Social Recruiting?
Nicht alle potenziellen Kandidatinnen und Kandidaten sind aktiv auf Jobsuche. Mehr als die Hälfte der Arbeitnehmenden in der Schweiz sind jedoch offen für neue berufliche Möglichkeiten, auch wenn sie nicht gezielt danach suchen. Gerade diese passiv Suchenden erreichen Sie mit einer Social-Recruiting-Kampagne dort, wo sie sich täglich aufhalten – in sozialen Netzwerken wie Facebook und Instagram. So ergänzen Sie Ihr klassisches Stelleninserat sinnvoll und sprechen gezielt passende Talente an.
Individuelle Social-Media-Kampagne und Landingpage
So einfach funktioniert es: Sie liefern die Rohdaten wie Botschaften, Bilder und Benefits und spitalstellenmarkt.ch erstellt daraus eine massgeschneiderte Social-Media-Kampagne, die sich gezielt an die passende Zielgruppe richtet.
Unser Angebot umfasst:
- Drei individuell gestaltete Social-Media-Anzeigen – Wir erstellen die Werbeanzeigen auf Basis Ihrer Texte und Bilder, um Ihre Zielgruppe optimal anzusprechen.
- Massgeschneiderter Landingpage – Eine professionelle Landingpage, auf der sich Interessierte nicht nur über Ihre Stelle informieren, sondern auch gezielt Fragen beantworten können. So wird frühzeitig geprüft, ob sie zur Position passen. Die Bewerbung erfolgt einfach und effizient direkt über die Landingpage.
- Komplette Kampagnenbetreuung – Wir übernehmen die Planung, Umsetzung und laufende Optimierung der Kampagne, damit Ihre Anzeigen die bestmögliche Reichweite erzielen.
- 20 Tage Laufzeit auf Facebook und Instagram inklusive Werbebudget – Ihre Anzeigen werden gezielt ausgespielt, um möglichst viele potenzielle Bewerbende zu erreichen. Das Budget für die gesamte Kampagne ist bereits enthalten, sodass keine zusätzlichen Kosten für die Social-Media-Kampagne entstehen.
Konditionen und Buchung
Das Social-Recruiting-Angebot auf spitalstellenmarkt.ch ist bis zum 31. Juli zum reduzierten Einführungspreis von CHF 2’900.-- erhältlich (regulärer Preis CHF 3'400.--).
Das Angebot umfasst alle Einrichtungsarbeiten und bietet eine effiziente Möglichkeit, die Reichweite Ihrer Stellenanzeige zu erhöhen und qualifizierte Bewerbungen zu erhalten.
Folgebuchungen sind dann merklich günstiger, eine Kampagnen-Verlängerung um weitere 20 Tage kostet z.B. nur noch CHF 1'100.--.
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